Muhasebe Enstitüsü Dergisi

GÖNDERBİLGİ
EnglishTürkçe

Araştırma Makalesi


DOI :10.26650/MED.2020673687   IUP :10.26650/MED.2020673687    Tam Metin (PDF)

Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma

F. Zeynep Ekim İbiş, Ayşegül İpek

İşletmelerin ekonomiye yapacakları katkı düzeyi sahip oldukları yapılarıyla ilgilidir. Kurumsal olmayı başarabilmiş işletmelerin daha karlı ve dolayısıyla ekonomiye katkısının önemli ölçüde daha yüksek olduğu bilinmektedir. Türkiye’deki işletmelerin büyük çoğunluğu aile işletmelerinden oluşmaktadır. Bu işletmelerin bir kısmı kurumsallaşmayı başarırken, büyük çoğunluğu kurumsal düzeye erişememektedir. Bu çalışmada DOSAB (Demirtaş Organize Sanayi Bölgesi) ve NOSAB’ta (Nilüfer Organize Sanayi Bölgesi) bulunan aile işletmelerine 15 sorudan oluşan bir anket uygulanarak işletmelerin sürdürülebilirlik ve kurumsal yapılarıyla ilgili veri toplanmış, kurumsallaşmanın önündeki darboğazlar tespit edilmeye çalışılmıştır. Veriler SPSS 23 paket programı kullanılarak frekans analizine tabi tutulmuştur. Çalışmadan elde edilen en önemli sonuç kurumsallaşmayı engelleyen en belirleyici etkenin karar alma süreçlerinde aile değerlerinin ön planda tutuluyor olmasıdır. 

Anahtar Kelimeler: Aile işletmesi, kurumsallık, sistem yaklaşımı, sürdürülebilirlik
DOI :10.26650/MED.2020673687   IUP :10.26650/MED.2020673687    Tam Metin (PDF)

Sustainable Family Business Model: A Research on Applicability

F. Zeynep Ekim İbiş, Ayşegül İpek

The contribution of corporations to the overall economy depends upon their institutional structure. Itis a well-known fact that the contributions of corporations which managed to be institutionalized is significantly higher. In Turkey, many corporations take the form of family corporations. Some managed to be institutionalized, yet others fall short of reaching an institutional structure. In this study, a survey consists of 15 questions applied to family corporations at DOSAB (Demirtaş Organized Industrial Site) and NOSAB (Nilüfer Organized Industrial Site) to collect data about the institutional structure and sustainability of family corporations. Data was analyzed through frequency analysis by employing SPSS 23. The most outstanding finding of the study was that the family values’ effect on the decision-making process constituted the main bottleneck factor preventing institutionalization of a corporation.

Anahtar Kelimeler: Family corporation, institutionalism, system approach, sustainability

PDF Görünüm

Referanslar

  • Alayoğlu N. (2003). Aile işletmelerinde yönetim ve kurumsallaşma. İstanbul: Müsiad Yayınları. google scholar
  • Anderson R. C., & Reeb D. M. (2004). Board composition: Balancing family ınfluence in S&P 500 firms. Administrative Science Quarterly, 49, 209–237. google scholar
  • Aronoff C. E., & Ward J. L. (2000). Family business values. Family business leadership series, 12(17). google scholar
  • Arteaga R., & Menéndez-Requejo S. (2017). Family constitution and business performance: moderating, family. Business Review, 30(4), 320–338. google scholar
  • Ateş Ö. (2005). Aile işletmeleri: Değişim ve süreklilik. Ankara: Ankara Sanayi Odası Yayınları. http://www.easo.org.tr/html/TUR/yayinlarimiz/ailesirketleri.pdf, google scholar
  • Birincioğlu, N. & Acuner, T. (2016). Aile işletmeleri kurucularının ve aile değerlerinin aile işletmelerinin sürdürülebilirliği üzerindeki etkisi: Trabzon örneği. Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi, 14, 492–500. google scholar
  • Büte, M. (2010). Aile işletmelerinin kurumsallaşma sürecinde yaşadığı sorunlar. Akademik Bakış Dergisi, 22, 97–120. google scholar
  • Brıley, S. (1986). Succession in the family firm: The inheritor’s view. Journal of Small Business Management, 24(3), 36–43. google scholar
  • Cadbury Raporu. (1999). The financial aspects of corporate governance. google scholar
  • Caufman, L. (2001). Challenging the family business: The relational dimension, Oslo: Scandinavian. Journal of Organisational Psychology, 2, 53–62. google scholar
  • Chua, J. H., & Chrısman, J. J. (1999). Sharma pramadita., defining the family business by behavior, entrepreneurship. Theory and Practice, 23(4), 19–39. google scholar
  • Daspıt, J. J., Holt, D T., Chrısman, J. J., & Long, R. G. (2016). Examining family firm succession from a social exchange perspective: A multiphase, multi-stakeholder review. Family Business Review, 29(1), 44–64. google scholar
  • Debarlıev, S., & Janeska-Ilıev, A. (2015). Family business characteristics and differences: Some insights from the developing countries, ın challenges of Europe: International Conference Proceedings, 39–60. google scholar
  • Deloıtte, Aile işletmeleri için adım adım kurumsal yönetim, 2007. http://www.tkyd.org/files/downloads/faaliyet_alanlari/yayinlarimiz/ tkyd_yayinlari/aile_sirketleri_icin_adim_adim_ky.pdf (E.T. 12.04.2019) google scholar
  • Denıs, J. (2018). If you want your family business to last several generations, Forbes. https://www.forbes.com/sites/dennisjaffe/2018/08/30/if-you-want-your-family-business-to-last-several-generations/#715173c07c16 (Erişim Tarihi: 30.06.2019) google scholar
  • Drucker, P. F. (2000). 21. yüzyıl. için yönetim tartışmaları (İ. Bahçıvangil, & G. Gorbon,Çev., . 2.bs). İstanbul: Epilson. google scholar
  • Dyer G. W. (1986). Culturel change in family firms, anticipating and managing business and family transitions, Jossey-Bass Inc. Publishers, San Francisco. google scholar
  • Dyer, W. G. Jr. (1988). Culture and continuity in family firms. Family Business Review, 1(1), 37–50. google scholar
  • Dyllıck, T., & Hockerts, K. (2002). Beyond the business case for corporate sustainability. Business Strategy and the Environment, 11(2), 130–141. google scholar
  • Fındıkçı, İ. (2005). Aile işletmelerinde yönetim ve kurumsallaşma. İstanbul: Alfa Yayınları. Fındıkçı, İ. (2014). ABD’de en büyük 500 firmanın üçte biri aile işletmesi. Erişim adresi: http://www.bloomberght.com/haberler/ haber/1534645-aile-sirketlerinde-surdurulebilirlik-ve-kurumsallasma google scholar
  • File, K. M. (1995). Is there a trillon dolar family business market? Industrial Marketing Management, 24, 247–255. google scholar
  • Güleş, H. K., Arıcıoğlu, M. A., & Erdirençelebi, M. (2013). Aile işletmeleri: Kurumsallaşma, sürdürülebilirlik, uyum. Ankara: Gazi Kitabevi. google scholar
  • Güney, S. (2008). Aile işletmelerinde güncel konu ve sorunlar (1.bs.). Ankara: Siyasal Kitabevi. google scholar
  • Güngör Ak, B. (2008). Aile işletmelerinin kurumsallaşmasında gelecek nesillerin eğitiminin rolü. 3. Aile İşletmeleri Kongresi, Kongre Kitabı. İstanbul: İstanbul Kültür Üniversitesi Yayınları. google scholar
  • Hodgetts, R. M., & Kuratko, D. F. (1995). Effective small business management (5th eds.) Australia: Fort Worth Dryden Press. Karpuzoğlu, E. (2004). Büyüyen ve gelişen aile işletmelerinde kurumsallaşma. İstanbul: Hayat Yayınları. google scholar
  • Kayalar, M. & Özmutaf, M. N. (2007). Gelişme yönelimli kurum kültürü ile yöneticinin yönetsel tutumları arasındaki ilişkisellik: 100 büyük sanayi kuruluşunda bir araştırma. Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 12(3), 163–176. google scholar
  • Kenneth, K. (1996). When the family business is a sickness. Family Business Review, 9(4), 347–368. google scholar
  • KOSGEB. (2009). Aile işletmeleri: Avrupa birliğindeki yaklaşımlar. Erişim adresi: http://kosgeb.gov.tr/Paes/UI/UluslarArasiIliskiler. aspx?refIn=33 google scholar
  • Le Breton, I., Mıller, D., & Steier, L. P. (2004). Toward an ıntegrative model of effective FOB succession. Entrepreneurship Theory And Practice, 28(4), 305–328. google scholar
  • Norton J. (2019). Seven steps to sustainability in family business - A cautionary tale Ed.D., Family Business Consulting Group. google scholar
  • Olson, P. D., Zuiker, S. V. & vd. (2003). The ımpact of the family and business on family business sustainability. Journal of Business Venturing, 18, 642–644. google scholar
  • Oudah, M., Jabeen, F., & Dixon, C. (2018). Determinants linked to family business sustainability in the UAE: An AHP approach. Sustainability, 10(1), 2018. google scholar
  • Prıcewaterhousecoopers. (2012). Aile işletmeleri: 21. Yüzyıl’ın vazgeçilmez iş modeli, küresel aile işletmeleri araştırması 2012 Türkiye sonuçları. Erişim adresi: http://taider.org.tr/wp-content/uploads/2013/11/pwckuresel-aile-arastirmasi-2012-turkiye-sonuclari-kasim2012-fce8c.pdf google scholar
  • Schulze, W. G., Lubatkin, M. H., & Dino, R. N. (2003). Exploring the agency consequences of ownership dispersion among the directors of private family firms. Academy of Management Journal, 46(2), 179–194. google scholar
  • Stafford K., Duncan Karen, A., Dane, S. & Winter, M. (1999). A research model of sustainable family businesses. Family Business Review, 12(3), 197–208. google scholar
  • Strıke, V. M. (2013). The most trusted advisor and the subtle advice process in family firms. Family Business Review, 26(3), 293–313. google scholar
  • Şimşek, M. Ş. (1998). Yönetim ve organizasyon (4.bs). Konya: Eğitim Kitabevi. google scholar
  • Tagıurı, R., & Davıs, J. (1996). Bivalent attributes of the family firm. Family Business Review, 9(2), 199–208. google scholar
  • Tapıes J., & Ceja L. (2011). Family protocol: Better to agree and put ıt in writing, IESE Insight. Tricker, B. (2012). Corporate governance: Principles, policies and practices. 2. Edition, New York: Oxford University Press. google scholar
  • Ungerer, M., & Mienie, C. (2018). A family business success map to enhance the sustainability of a multi-generational family business. International Journal of Family Business and Management Studies, 2(1), 1–13. google scholar
  • Venter E., Merwe S. V., & Farrıngton S. (2012). The impact of selected stakeholders on family business continuity and family harmony. Southern African Business Review, 16(2), 69–96. google scholar
  • Ward, J. L. (2005). Unconventional wisdom: Counterintuitive insights for family business success, England, UK: John Wiley & Sons Inc. google scholar
  • Ward, J. L. (1997). Growing the family business: Special challenges and best practices. Family Business Review, 10, 323–338. google scholar
  • Yelkikalan, N., & Aydın, E. (2010). Aile işletmelerinin yaşamlarını sürdürebilmesinde sonraki kuşakların duygusal sahiplik algılamasının rolü ve önemi: Türkiye’deki kıdemli işletmeler üzerine bir araştırma. Yönetim Bilimleri Dergisi, 8(2), 81–120. google scholar

Atıflar

Biçimlendirilmiş bir atıfı kopyalayıp yapıştırın veya seçtiğiniz biçimde dışa aktarmak için seçeneklerden birini kullanın


DIŞA AKTAR



APA

Ekim İbiş, F., & İpek, A. (2020). Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma. Muhasebe Enstitüsü Dergisi, 0(62), 51-62. https://doi.org/10.26650/MED.2020673687


AMA

Ekim İbiş F, İpek A. Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma. Muhasebe Enstitüsü Dergisi. 2020;0(62):51-62. https://doi.org/10.26650/MED.2020673687


ABNT

Ekim İbiş, F.; İpek, A. Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma. Muhasebe Enstitüsü Dergisi, [Publisher Location], v. 0, n. 62, p. 51-62, 2020.


Chicago: Author-Date Style

Ekim İbiş, F. Zeynep, and Ayşegül İpek. 2020. “Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma.” Muhasebe Enstitüsü Dergisi 0, no. 62: 51-62. https://doi.org/10.26650/MED.2020673687


Chicago: Humanities Style

Ekim İbiş, F. Zeynep, and Ayşegül İpek. “Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma.” Muhasebe Enstitüsü Dergisi 0, no. 62 (Nov. 2024): 51-62. https://doi.org/10.26650/MED.2020673687


Harvard: Australian Style

Ekim İbiş, F & İpek, A 2020, 'Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma', Muhasebe Enstitüsü Dergisi, vol. 0, no. 62, pp. 51-62, viewed 22 Nov. 2024, https://doi.org/10.26650/MED.2020673687


Harvard: Author-Date Style

Ekim İbiş, F. and İpek, A. (2020) ‘Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma’, Muhasebe Enstitüsü Dergisi, 0(62), pp. 51-62. https://doi.org/10.26650/MED.2020673687 (22 Nov. 2024).


MLA

Ekim İbiş, F. Zeynep, and Ayşegül İpek. “Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma.” Muhasebe Enstitüsü Dergisi, vol. 0, no. 62, 2020, pp. 51-62. [Database Container], https://doi.org/10.26650/MED.2020673687


Vancouver

Ekim İbiş F, İpek A. Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma. Muhasebe Enstitüsü Dergisi [Internet]. 22 Nov. 2024 [cited 22 Nov. 2024];0(62):51-62. Available from: https://doi.org/10.26650/MED.2020673687 doi: 10.26650/MED.2020673687


ISNAD

Ekim İbiş, F. Zeynep - İpek, Ayşegül. “Sürdürülebilir Aile İşletmesi Modeli: Uygulanabilirliği Üzerine Bir Araştırma”. Muhasebe Enstitüsü Dergisi 0/62 (Nov. 2024): 51-62. https://doi.org/10.26650/MED.2020673687



ZAMAN ÇİZELGESİ


Gönderim12.01.2020
Kabul29.01.2020
Çevrimiçi Yayınlanma06.04.2020

LİSANS


Attribution-NonCommercial (CC BY-NC)

This license lets others remix, tweak, and build upon your work non-commercially, and although their new works must also acknowledge you and be non-commercial, they don’t have to license their derivative works on the same terms.


PAYLAŞ




İstanbul Üniversitesi Yayınları, uluslararası yayıncılık standartları ve etiğine uygun olarak, yüksek kalitede bilimsel dergi ve kitapların yayınlanmasıyla giderek artan bilimsel bilginin yayılmasına katkıda bulunmayı amaçlamaktadır. İstanbul Üniversitesi Yayınları açık erişimli, ticari olmayan, bilimsel yayıncılığı takip etmektedir.